AUDENTIA

"Oui, pendant un congé sabbatique, le salarié, dont le contrat de travail est suspendu, peut exercer n'importe quelle activité, qu'elle soit ou non rémunérée, en tant que salarié ou à titre indépendant. Il est donc possible de créer une entreprise pendant son congé sabbatique. Mais attention, certaines obligations demeurent et notamment les obligations de loyauté, de non-concurrence et de discrétion du salarié."